O nás
Věnujeme se strategickému řízení lidského potenciálu.
Propojujeme strategické řízení, principy age managementu a práci s kapacitou lidí do jednoho systematického rámce. Vytváříme podmínky pro dlouhodobě udržitelný a předvídatelný výkon.
Náš příběh
Strategická práce s lidmi má svůj kontext.
Work Ability reaguje na demografické změny, tlak na výkon a potřebu dlouhodobé stability organizací.
Propojujeme principy age managementu, řízení pracovních podmínek a strategii pracovní schopnosti do jednoho systémového rámce.
Pracujeme s kapacitou lidí napříč kariérou tak, aby organizace dosahovaly předvídatelného a udržitelného výkonu.
Náš tým
Strategické řízení lidského potenciálu jako součást řízení organizace. Work Ability propojuje řízení organizace, věkovou strukturu a pracovní podmínky do jednoho systémového rámce. Zaměřujeme se na stabilitu jako strukturální předpoklad dlouhodobého výkonu. Demografické změny, tlak na produktivitu a rostoucí nároky práce vyžadují systematické řízení kapacity lidí. Pracujeme s pracovní schopností jako parametrem výkonnosti organizace.
Vedení společnosti
Mgr. Marcela Chochlíková
Jednatelka
Zkušenost z vrcholového managementu a řízení organizací. Specializace na strategickou práci s pracovní schopností, stabilitu týmů a řízení změn.
Ing. Renata Prokešová
Jednatelka
Praxe ve finančním a personálním řízení. Zaměření na strategické řízení lidských zdrojů a věkovou diverzitu.
Odborný tým
MVDr. Marta Mikulášková, CSc.
Transformační konzultantka
Specializace na systémy řízení a jejich audit. Specializace na stabilitu struktur a dlouhodobou funkčnost organizací.
Mgr. Martin Kadlec
Konzultant
Propojuje ekonomii, management a psychologii. Zaměření na stabilitu výkonu a dlouhodobou odolnost lidí v náročném pracovním prostředí.
Bc. Eva Andrášová
HR specialistka
Praxe v personálním řízení, rozvoji a stabilizaci týmů. Zaměření na řízení kariérních trajektorií a dlouhodobou pracovní kontinuitu.
Spolupracujeme také s externími odborníky podle potřeb konkrétních projektů.
Naše hodnoty
Čím se řídíme
Partnerství
Budujeme dlouhodobé vztahy založené na důvěře a vzájemném respektu.
Odbornost
Přinášíme ověřené metody a aktuální poznatky z oblasti age managementu.
Individualita
Každá organizace je jedinečná. Přizpůsobujeme řešení vašim potřebám.
Inovace
Neustále hledáme nové přístupy a nástroje pro efektivnější práci s lidmi.
Transparentnost
Otevřeně komunikujeme a sdílíme výsledky naší práce s klienty.
Udržitelnost
Navrhujeme řešení s dlouhodobým dopadem na vaši organizaci i zaměstnance.
Stabilita organizace začíná u promyšlené práce s lidmi.
Demografické změny a tlak na výkon vyžadují systematický přístup k řízení lidského potenciálu.
Zjistit víceProč právě my
Zkušenosti, které přináší výsledky
Více než dekádu pomáháme firmám vytvářet prostředí, kde generace spolupracují a vzájemně se obohacují.
Ověřená metodika
Pracujeme s konceptem Work Ability Index a dalšími nástroji s vědeckým základem.
Měřitelné výsledky
Definujeme jasné KPI a průběžně vyhodnocujeme dopad našich intervencí.
Individuální přístup
Každá organizace je jiná. Naše řešení vždy přizpůsobujeme vaší kultuře a potřebám.
Dlouhodobé partnerství
Nejsme jednorázový dodavatel. Budujeme vztahy a podporujeme vás v čase.
Komplexní podpora
Od analýzy přes strategii až po implementaci. Provázíme vás celým procesem změny.
Praktické zkušenosti
Náš tým má přímé zkušenosti z firemního prostředí i akademického výzkumu.